泉源：
2022.04.24
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早在2021年7月10日半年度聚会中，，，，，，3044am永利集团光电董事长林总就提出了“班组长步队建设”课题，，，，，，后续又多次提出班组长步队建设的主要性。 。。。。同时随着事业群一直生长壮大，，，，，，增强班长步队建设，，，，，，提高班长综合能力的事情迫在眉睫。 。。。。
经由半年多的策划和准备，，，，，，以薄膜光学面板事业群米兰产品线为试验点，，，，，，第一期以班长为工具的基石"6+8"训练营终于在4月17日开班啦！
基石"6+8"训练营第一期主题内容为《治理干部的角色认知与相同协调》，，，，，，台州地区43名班长及后备班长起劲加入了此次培训。 。。。。
本次培训旨在提升班长对自身的角色认知和相同能力。 。。。。培训内容特殊设计了“治理程序与功效”、“班长的角色、职责、问题意识与问题改善”、“相同与协调”几个主题，，，，，，从而针对性地提升班长的综合能力，，，，，，拓宽班长的手艺视野。 。。。。
加入的同事们体现，，，，，，此次培训的针对性和实操性都很强，，，，，，对提升下层治理水平具有主要意义。 。。。。�；；；；；毓槭虑楦谖缓�，，，，，，他们体现会把本次学习到的内容应用到实践中，，，，，，也将继续加入训练营组织的培训，，，，，，起劲提高小我私家综合素质，，，，，，提升班组治理水平，，，，，，为事业群的快速生长施展更多的能量。 。。。。
